总务科长
1、配合上级领导完成对后勤管理制度的贯彻执行，并对执行情况进行监督；
2、负责公司行政后勤工作（食堂、绿化、卫生、办公用品等）规范标准督促；
3、组织、协调公司年会、员工活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照；
4、管理公司重要资质证件，起草及归档公司相关文件；
5、组织好来客接待和相关的外联工作。
任职资格：
1、40岁以下，日语流利，已婚育，具有丰富的后勤管理经验，熟悉本部门各组成部分的运作情况，具有独立领导一个部门的业务组织能力、部门协调的专业能力；
2、掌握管理方法，具有考核、激励员工工作的能力；
3、善于沟通上下级关系，具备预防、分析、组织协调解决问题的能力；
4、具有5年以上日企行政主管或类似岗位管理经验；
5、具有承受日常事务，员工投诉、埋怨的心理素质和解决问题的能力。
